洞察与方法
钱不是万能的，没有钱也是万万不能的
浅谈企业规章制度制定的自主权与司法中的合理性认定
充分的准备 到位的沟通，让员工看向未来
防微杜渐，防患未然
这并不是洪水猛兽，也并不是玩笑
人员调整专业咨询机构向《年会不能停》发出的自来水
能否直接解除/怎么安排工作/安排工作不来能否按旷工解除
识别“一个关键”
录用条件+沟通，双管齐下
